Бурлинский район

В кон­церт­ном за­ле «Си­бирь» 21 ав­гу­ста под­ве­ли ито­ги еже­год­но­го кон­кур­са «Луч­ший со­ци­аль­но от­вет­ствен­ный ра­бо­то­да­тель го­да — 2025» и на­гра­ди­ли по­бе­ди­те­лей и при­зе­ров.

По тра­ди­ции та­кое зва­ние при­суж­да­ет­ся ком­па­ни­ям и пред­при­я­ти­ям, в ко­то­рых со­зда­ют­ся осо­бые усло­вия для ком­фор­та со­труд­ни­ков в са­мых раз­ных про­яв­ле­ни­ях — под­держ­ка их се­мей, раз­ви­тие куль­тур­но­го и спор­тив­но­го по­тен­ци­а­ла в до­пол­не­ние к про­фес­сио­наль­ным ком­пе­тен­ци­ям и мно­гое дру­гое. На­гра­ды вру­чал гу­бер­на­тор Ал­тай­ско­го края Вик­тор То­мен­ко.

Кра­е­вой кон­курс «Луч­ший со­ци­аль­но от­вет­ствен­ный ра­бо­то­да­тель го­да» со­сто­ял­ся в 16-й раз. Ор­га­ни­за­то­ры по­лу­чи­ли 113 за­явок от 83 ра­бо­то­да­те­лей со все­го ре­ги­о­на. Ли­де­ров опре­де­ля­ли по 19 но­ми­на­ци­ям, при­ме­ча­тель­но, что еже­год­но чис­ло на­прав­ле­ний уве­ли­чи­ва­ет­ся. Для срав­не­ния: в про­шлом го­ду их бы­ло 13.

Гу­бер­на­тор Ал­тай­ско­го края Вик­тор То­мен­ко под­черк­нул, что ста­тус со­ци­аль­но от­вет­ствен­но­го ра­бо­то­да­те­ля — это по­ка­за­тель зре­ло­сти биз­не­са и важ­ный ори­ен­тир для дру­гих пред­при­я­тий. Кста­ти, в крае на се­го­дня на­счи­ты­ва­ет­ся уже бо­лее 400 ком­па­ний, во­шед­ших в этот ре­естр.

«Под­держ­ка ди­на­стий, тра­ди­ции здо­ро­во­го об­ра­за жиз­ни, не­рав­но­душ­ное от­но­ше­ние к каж­до­му со­труд­ни­ку, к каж­до­му че­ло­ве­ку, ко­то­рый де­ла­ет наш край луч­ше, а жизнь в нем счаст­ли­вее, — всё это от­ли­ча­ет пред­при­я­тия, ко­то­рые с за­бо­той и от­вет­ствен­но­стью от­но­сят­ся к на­шей род­ной си­бир­ской зем­ле, вме­сте с ко­то­ры­ми мы раз­ви­ва­ем наш Ал­тай­ский край», — го­во­рит Вик­тор То­мен­ко.

Пер­вое ме­сто в но­ми­на­ции «За под­держ­ку ра­бот­ни­ков — мно­го­дет­ных ро­ди­те­лей и их де­тей в ор­га­ни­за­ци­ях не­про­из­вод­ствен­ной сфе­ры» за­нял Ал­тай­ский го­су­дар­ствен­ный ме­ди­цин­ский уни­вер­си­тет».

— В кон­кур­се мы участ­ву­ем в ше­стой раз, и еже­год­но ока­зы­ва­ем­ся в чис­ле ла­у­ре­а­тов, — со­об­ща­ет Ири­на Ше­ре­ме­тье­ва, рек­тор ву­за. — Для нас очень по­чет­но ока­зать­ся пер­вы­ми в та­кой но­ми­на­ции. В на­шем уни­вер­си­те­те по­ряд­ка 800 со­труд­ни­ков, сре­ди ко­то­рых 40 мно­го­дет­ных се­мей. Для них преду­смот­рен ряд мер под­держ­ки. К при­ме­ру, вы­пла­чи­ва­ем по­со­бие на сбор де­тей в шко­лу пе­ред 1 сен­тяб­ря в за­ви­си­мо­сти от ко­ли­че­ства де­тей, чтобы они по­лу­ча­ли толь­ко пя­тер­ки. Ор­га­ни­зу­ем празд­ни­ки для се­мей в День за­щи­ты де­тей, на Но­вый год, во­зим их в зоо­парк. Так­же по­мо­га­ем при­об­ре­тать пу­тев­ки в лет­ние ла­ге­ря, на са­на­тор­но-ку­рорт­ное ле­че­ние и ещё мно­гое дру­гое.

Од­ной из но­вых но­ми­на­ций в этом го­ду ста­ла «За тру­до­устрой­ство мо­ло­дё­жи в ор­га­ни­за­ци­ях не­про­из­вод­ствен­ной сфе­ры». Луч­шим был при­знан бар­на­уль­ский фили­ал «Рос­се­ти Си­бирь» — «Ал­тай­энер­го». Это са­мая круп­ная в ре­ги­оне элек­тро­се­те­вая ком­па­ния в Ал­тай­ском крае. В шта­те при­мер­но 3600 че­ло­век, из них треть — мо­ло­дёжь.

— Се­го­дняш­няя на­гра­да — это, ко­неч­но, при­зна­ние то­го, что мы дви­га­ем­ся в пра­виль­ном на­прав­ле­нии. За мо­ло­дё­жью на­ше бу­ду­щее, мы на них рас­счи­ты­ва­ем. От­рад­но, что она при­хо­дит ра­бо­тать в ос­но­во­по­ла­га­ю­щую от­расль, в энер­ге­ти­ку, без ко­то­рой дру­гие на­прав­ле­ния не смо­гут функ­ци­о­ни­ро­вать и раз­ви­вать­ся, — де­лит­ся Ни­ко­лай Пан­те­ле­ев, ди­рек­тор фили­а­ла. — Ко­неч­но, мы ста­ра­ем­ся под­дер­жи­вать мо­ло­дых спе­ци­а­ли­стов. Для но­вых со­труд­ни­ков у нас раз­ра­бо­та­на си­сте­ма на­став­ни­че­ства.

На ба­зе «Ал­тай­энер­го» на про­тя­же­нии де­ся­ти лет су­ще­ству­ет «Энер­го­от­ряд». С пер­во­го кур­са тех­ни­че­ско­го уни­вер­си­те­та ком­па­ния от­сле­жи­ва­ет сту­ден­тов по про­филь­ным на­прав­ле­ни­ям и при­гла­ша­ет к се­бе на лет­нюю опла­чи­ва­е­мую прак­ти­ку. По окон­ча­нии про­во­дит­ся на­граж­де­ние луч­ших, им да­рят па­мят­ные по­дар­ки. Не­ко­то­рые та­ким об­ра­зом про­во­дят по три се­зо­на и по вы­пус­ку из ву­за, бла­го­да­ря по­лу­чен­но­му опы­ту, уве­рен­но чув­ству­ют се­бя в про­фес­сии. В ор­га­ни­за­ции есть со­вет мо­ло­дых спе­ци­а­ли­стов, в ко­то­рый вхо­дят все же­ла­ю­щие ак­тив­ные со­труд­ни­ки до 35 лет. Они пред­ла­га­ют свои ва­ри­ан­ты про­ве­де­ния ме­ро­при­я­тий и улуч­ше­нию усло­вий тру­да.

По ито­гам кон­кур­са тра­ди­ци­он­но вы­би­ра­ют пред­при­я­тия, ко­то­рые пред­ста­вят наш ре­ги­он на фе­де­раль­ном уровне. В этом го­ду их че­ты­ре, в их чис­ле Ал­тай­ский кра­е­вой кли­ни­че­ский пе­ри­на­таль­ный центр, рас­по­ло­жен­ный в Бар­нау­ле.

В этом го­ду ла­у­ре­а­та­ми ста­ли 59 ор­га­ни­за­ций края, пред­став­ля­ю­щие 14 от­рас­лей эко­но­ми­ки — здра­во­охра­не­ние, про­мыш­лен­ность, энер­ге­ти­ку, об­ра­зо­ва­ние, куль­ту­ру и дру­гие.